国际在线江苏频道消息:在当前复工复产之际,面对新情况、新态势、新的服务需求,为充分发挥邮储金融在社会经济生活中的作用,邮储银行苏州市分行打造员工能力提升工程,运用线上远程教育方式,帮助员工迅速进入智慧金融角色,满足客户对金融服务的需求,不断提升员工市场应变能力。
邮储银行苏州市分行紧扣转型发展主线,设置了开拓视野、创新转型、领导力提升、业务营销、风险防控、思想价值观、国学素养、专业技能、内训师提升等9大类别课程,其中有“共度时艰,韧者为王——疫情下的行业应对策略”“疫情背景下,微信营销能力提升”等30多门强针对性的培训课程,助力员工赋能;每周安排两到三场的远程培训,通过定期向员工推送课程海报,员工以直接扫码进入课程直播间的形式参与远程学习。远程培训的开设,一方面提高了培训效率,另一方面也扩大了员工培训覆盖面,除规定必须参加远程培训的岗位员工外,邮储银行苏州市分行鼓励其他岗位员工根据培训主题,结合自身发展需要,自主参加远程培训,加强内功修炼,不断提升自我,力争做到“学习提升、防控疫情、转型发展”三不误。
邮储银行苏州市分行通过与专业培训机构合作,特邀业内优秀讲师为员工分享疫情期间业务营销策略、经济热点形势、业务风险管控,以及员工思想价值观等多方面知识技能,重点解决新冠肺炎疫情带来的热点难点问题,启发员工转变思维、拓宽眼界,有效识别出疫情防控中存在的潜在市场,加快创新发展速度。(文 夏莉兰)