原标题：江北新区泰山街道：以优质作风提升行政服务效能

　　4月10日下午，江北新区泰山街道大华社区的香榭美颂小区内，红色驿站的标识牌十分显眼。这个红色小屋“麻雀虽小，五脏俱全”，活动室、阅读角等应有尽有；提供的服务包括便民代办服务、爱心义诊、文体活动、12345绿色通道等；同时，驿站内有网格员轮流值班，小区居民有任何诉求，都可以找网格员面对面交流。

　　网格红色驿站的建设，是泰山街道坚持党建引领，强化作风建设，精织民生网格的重要举措。驿站从前期建成的14家增加到目前的55家，惠及辖区内近6万户居民。随着网格红色驿站在各小区“遍地开花”，真正实现了打通服务群众的“最后一米”。2020年初，街道荣获南京市机关作风建设“标兵街道”称号。

　　街道相关负责人介绍，近年来，街道一直全面加强作风建设，努力提升行政效能。2020年，街道在云平台基础上打造泰山街道大数据中心，实现各条口数据的“无缝对接”，成为助力“家门口服务”实时化、精准化的“最强大脑”。中心配备LED液晶显示大屏，对全街330个网格进行动态监控，网格员在社区无法解决的事件通过移动终端上报至云平台系统，中心根据职责进行部门派单，职能部门协调处置并反馈至云平台形成线上闭环，有效实现街道、社区、网格三级联动。

　　惠民发展成效的背后是优质的工作作风。街道相关负责人介绍，街道设立了作风建设专职人员和机构，加强机关作风建设力度。制定了《泰山街道工作管理规章制度汇编手册》，将人员管理、作风建设“十个严禁”等纳入制度化、规范化管理范畴。在年度绩效考核中，修订作风建设考评细则，重点围绕思想作风、工作作风、工作纪律、廉洁从业和文明办公5个方面，加强作风建设考评力度，作风建设考评评分占总考核分值比例提高到30%。街道综合保障办联合监察部门定期组织作风建设督查检查，通报结果，将检查结果与绩效挂钩。扎实开展形式主义、官僚主义集中整治，共梳理出党工委12条，班子成员46条，部门、社区（村）159条问题清单，通过领导带头列清单、党员亮身份明职责、跟踪问题整改，把作风建设往实里抓。

　　通过强有力的作风推进，2019年，街道经济运行质态得到提升，惠民发展实效得到增强，干事创业激情得到提升。其中，实现地区生产总值187.3亿元，同比增长13.3%。（南京日报 记者 余梦娇 通讯员 罗宏）