原标题：海州工业园高质量服务助力高质量发展

　　2018年，连云港市海州工业园党委以基层组织“三项建设”、干部培养锻炼为重点，为园区高质发展提供坚强的组织保证。

　　瞄靶心，围绕园区发展现状开展组织工作。作为经济发展前沿，海州“三区两城”建设的主力军，园区在做好经济发展的同时，抓基层党组织建设、抓非公企业党建、抓党群共建。深化推进“一委三会”工作法，村里所有重大事项严格执行“一委三会”制度，党群工作部定期到村里指导监督，实现基层组织更加坚强、民主氛围更加浓厚、干群关系更加融洽。

　　出重拳，围绕园区发展难题开展组织工作。一是选派“第一书记”到村主持工作。选派园区中层正职到范庄村任“第一书记”，强化班子、队伍、制度建设，提升村支两委的凝聚力和战斗力，并从解决突出问题的实践中检验效果，使村党组织软弱涣散局面显著改善；二是选任回村任职大学生。在区委组织部的政策引领下，选任回村任职大学生6人，配强了乡村振兴队伍，完善乡村干部梯队。

　　亮实招，围绕园区发展需要开展组织工作。摸底企业需求，2018上半年牵线为园区企业引进各类人士31人，其中高级管理人士5人、高端专业人士9人。完善园区管理制度、干部考核制度，印发《作风建设督察实施方案》《公车管理制度》，对《干部职工名册》和《干部职工简要情况表》进行整理更新，完善干部考核体系。建立三类优秀人士干部库，建立后备、产业、尖兵三类干部库，以公务员、事业编、90后为主，共32人次，定期跟踪考察。（新华日报 记者 于翔）