国际在线江苏频道消息：近日，恒丰银行南京分行党委积极响应总行临时党委“一支部一堡垒”党建阵地创建活动号召，全面启动分行“一支部一堡垒”党建阵地创建活动，积极开展“一支部一亮点”党建特色工程，围绕着“严、实、活、亮”四个方面，不断提升基层党支部的凝聚力、战斗力，努力推动党建工作取得实实在在的成效。

  严：树立标杆，发挥引领作用

  南京分行党委着力在“严”字下功夫，召开党建工作调研会，开展基层党建述职评议等，强化对各党支部党建工作的考核。根据分行党员数量、分布情况，合理调整支部结构，确保每个支部都覆盖职能部门和经营单位，加强支部的党建力量，为创建“一支部一堡垒”奠定了良好的组织基础。

  为促进各党支部党建工作水平有效提升，打造基层党建工作的品牌和样板，南京分行党委将第一党支部作为示范标杆，坚持高标准、严要求，推进各项党建工作落实落地。一季度，在南京分行党委的指导下，第一党支部率先开展了换届选举，召开了高质量的党支部大会。南京分行其他支部的书记、委员，二级分行的党务工作人员现场观摩了会议。这种“看得见”的方式为其他支部换届选举、落实“三会一课”、开展党建工作做了示范，有效带动了各党支部党建规范化水平的提升。

  实：全面启动，夯实党建基础

活动现场 恒丰银行南京分行供图

  南京分行各党支部组织召开“一支部一堡垒”党建阵地创建活动动员启动会，认真落“实”总行临时党委工作部署。各党支部认真传达了总行临时党委“一支部一堡垒”党建阵地创建活动工作要求，对创建评价标准进行了梳理和解读，并结合支部实际，对创建整体工作进行了部署。各党支部书记均表示，要积极发挥自身优势，深入群众中间开展党组织活动，支部书记要勇于承担“第一责任人”职责，增强抓党建的责任感、自觉性，带头做政治坚定、勇于担当、狠抓落实、艰苦创业、廉洁自律的表率，引领和带动好广大党员，通过创建活动，不断加强基层党支部党建工作力量，真正将支部建设成宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

  活：主动作为，创新党建形式

  自“一支部一堡垒”党建阵地创建活动全面启动以来，南京分行各党支部积极行动，主动作为，创新党建形式，让党建工作“活”起来。

  南京分行第一党支部由支部书记带队，组织骨干党员前往南京基层党建阵地——仙林党群服务中心进行考察学习。通过实地学习和经验交流，为第一党支部创建“品牌堡垒”，摸索一条符合分行党委实际的规范化、制度化的党建发展路径提供了借鉴。

活动现场 恒丰银行南京分行供图

  扬州分行党支部先后前往人民银行扬州市中心支行和“全国争先创优先进基层党组织”扬州市广陵区文昌花园社区开展党建工作学习交流，汲取先进经验和做法，拓宽基层党建工作思路，努力提升基层党务工作水平。

  连云港分行党支部组织该行党员及员工代表赴连云港市银监局廉政建设警示教育基地接受教育，汲取反面教训，倡导党员干部带头遵守党纪党规，筑牢思想防线，强化红线底线意识。

  南京分行其他党支部也通过组织形式多样的活动掀起“一支部一堡垒”创建工作热潮：第二党支部围绕树立正确“三观”开展学习大讨论；第三、四党支部积极启动党员“一帮一”结对活动；无锡分行党支部持续改进理论学习；南通分行党支部开展《邹碧华》职业道德观影；徐州分行党支部组织缅怀先烈等。

  亮：围绕目标，打造亮点工程

活动现场 恒丰银行南京分行供图

  南京分行党委还召开党建工作专题会暨“一支部一堡垒”部署推进会。在做好堡垒创建的基础上，分行党委对各党支部的党建工作提出了更高层次的要求——积极打造“一支部一亮点”，要求各党支部紧紧围绕总行临时党委、分行党委决策部署，积极推进支部工作方式方法创新，着力打造支部党建“亮点工程”，形成本支部党建工作的品牌和特色。

  恒丰银行南京分行党委将以党建为统领，深入推进“一支部一堡垒一亮点”创建活动，在基层党建工作“严”起来、“实”起来的基础上，积极促进各党支部工作“活”起来、“亮”起来，将支部建设与经营管理工作紧密结合，齐心协力，坚定信心，推动南京分行合规、稳健、高质量发展。（文 李梦清 编辑 李莹莹）