2026年以来，国网徐州市贾汪区供电公司纪委紧扣“监督的再监督”职责定位，深入贯彻落实上级公司关于三新供服领域巡察整改及党风廉政建设部署，坚持“点线面”协同发力，通过制度固本、教育铸魂、监督祛疾，打好联合监督与廉洁风险防控组合拳，为公司高质量发展提供坚强纪律保障。

　　以“制度化”强基，精准“析”风险堵漏洞。该公司紧盯三新供服领域“小微权力”运行关键环节，深入开展廉洁风险防控“析、讲、评”活动。各专业部门履行同质化管理职责，对照《三新供服领域廉洁风险警示案例集》，深入分析制度漏洞与管理缺位，针对性提出“立改废”建议，推动补齐制度短板。三新供服公司分专业、分岗位组织员工开展自查剖析，制定贴合业务实际的岗位风险防控清单，实现风险防控从事后处置向事前预防转变，筑牢合规经营防线。

　　以“场景化”润心，广泛“讲”案例筑防线。 该公司立足基层实际，成立“面对面”廉洁宣讲团，分层分类定制宣讲内容。领导班子成员带队深入江庄供电所等7家基层一线，围绕农网运维、业扩报装、客户服务等关键场景，用身边典型案例开展警示教育，引导员工深刻认识“廉洁是生命线”的重要意义。同步开设“廉洁教育示范培训课”作为各类农电培训“第一课”，并融入支部“三会一课”与主题党日，通过“青廉说”论坛、家属“廉洁开放日”等活动，推动廉洁文化进班组、进家庭，让“以廉为荣”的理念在沉浸式教育中入脑入心。

　　以“常态化”增效，从严“评”实效促治理。 该公司纪委坚持问题导向，建立“公司纪委+党支部纪检委员”包干责任制，贯通基层监督“纵深线”。深化运用“作风看板”机制，定期通报安全违章与属实问题工单，对履职不到位的单位给予蓝、黄牌警示，倒逼责任落实。在“析、讲、评”活动复盘阶段，公司党委结合巡察整改“回头看”开展“廉政体检”，对敷衍应付、整改不力的问题严肃追责问责，形成“监督—反馈—整改—评价”闭环，切实将监督效能转化为治理效能。

　　下一步，国网徐州市贾汪区供电公司将持续创新工作模式，以更严标准、更实举措深化风腐同查同治，护航公司在高质量发展道路上行稳致远。（文 刘稳）