国际在线江苏报道：近年来，常州金坛区司法局“四加强”扎实开展刑满释放人员安置帮教工作，着力提升社会治理水平。

　　一是加强核查衔接，确保责任到位。金坛区司法局建立健全安置帮教工作组织网络，组建区、镇、村三级安置帮教工作领导小组，切实开展线上线下信息核查。线上：金坛区司法局查看刑满释放人员安置帮教工作大数据平台，核查身份证号码、户籍地等是否属实，及时分配到相关司法所。线下：金坛区司法局与监狱交接《罪犯出监危险性评估报告》以及疫情防控隔离和核酸检测等材料。司法所工作人员及村（社区）工作人员将刑满释放人员接回后，及时在司法所办理报到手续，确保衔接畅通。

　　二是加强跟踪管理，杜绝脱管漏管。各司法所根据人员信息制定初步帮教计划，待刑满释放人员回归后再根据其文化水平、家庭、面对面交谈等情况进一步完善帮教计划内容，建立一人一档，签订安置帮教协议书；对居住地在当地的一般帮教对象，安置帮教小组每月进行一次“面对面走访”，对居住地不在当地的一般人员，每季度至少开展一次“电话走访”，对外出务工或长期不居住在辖区的重点人员，司法所会同民警对其本人或家属开展每月至少一次“电话走访”，确保本人及其家属与村（社区）保持联系。

　　三是加强远程会见，落实情满高墙。疫情防控期间全省监狱停止会见，远程会见工作发挥了不可替代的作用，金坛区司法局严格按照上级部署，增强责任感和使命感，积极协调监所开展好远程视频会见工作，切实做到会见零距离、帮教心连心；严格落实会见场地防疫规定，每场会见前后，工作人员都对场地进行消毒，要求会见人会见期间必须佩戴口罩，促进家属与监狱共同对服刑人员的教育帮扶工作。

　　四是加强沟通协调，切实安置帮扶。金坛区司法局根据安置帮教有关政策，结合安置帮教对象实际情况，积极与相关部门和单位协调，为符合条件的安置帮教对象争取社会救助、就业扶持、自主创业扶持等方面的待遇。同时，金坛区司法局开展有针对性的培训和引导就业活动，鼓励金坛一些企业招聘刑满释放人员。（文 朱珏燕）