国际在线江苏报道（韩小强 通讯员 苏轩）：7月16日，经最高人民法院批准的全国首家劳动法庭——苏州劳动法庭在苏州市中级人民法院揭牌成立。

　　苏州劳动法庭将按照《中华人民共和国民事诉讼法》规定，办理二审劳动争议民事案件，并统筹办理涉劳动刑事案件（欠薪罪案件等）和行政案件（工伤认定行政案件等），进一步提升专业化水平，把握裁判尺度的统一，研究涉互联网等新业态相关的新类型劳动纠纷的法律问题，完善多元化纠纷解决机制。

揭牌仪式现场 摄影 苏轩

　　“苏州市提出了建设劳动者就业创业首选城市的目标。充分发挥审判职能作用，助力打造一支与地方经济社会发展相适应的知识型、技能型、创新型劳动者大军，是苏州法院面临的一项重要任务。”苏州市中级人民法院院长徐清宇介绍：“苏州劳动法庭的成立，将加快劳动审判专业化发展步伐，促进构建和谐劳动关系，推动营造法治化营商环境。”

　　“唯有成立专门的审判机构，提升专业化审判能力和水平，统筹指导全市劳动审判工作，才能实现良性运行，满足相关司法需求。”苏州市中级人民法院副院长钟毅介绍，苏州劳动法庭揭牌成立后，苏州中院民四庭将作为苏州劳动法庭的主要审判力量。

　　苏州劳动法庭将对涉劳动案件实行“三审合一”，集中审理劳动争议民事案件、拒不支付劳务报酬等劳动刑事案件，以及工伤认定等劳动行政案件。

　　当前，随着互联网技术和共享经济的飞速发展，涉及网约车司机、外卖配送员、网络主播等平台用工、共享用工等新类型案件逐步增多。“苏州劳动法庭的成立将便于及时组织力量深入调研网约车、外卖、快递等新业态模式下劳动用工领域的新情况新问题，形成该类案件的裁判规则。”苏州中级法院民四庭庭长王岑介绍。

　　此外，苏州法院充分利用“智慧审判苏州模式”化解劳资纠纷，结合在线调解、互联网庭审等方式，在保证办案质量的前提下，明显减轻了当事人的讼累，有效缩短了劳动者维权周期。