国际在线江苏频道消息：近期，邮储银行江苏省分行在南京大学组织开展2021年度全省中青年人才能力提升培训班。开班仪式上，该行党委书记、行长吴祖讲为来自全省71位培训学员作了题为《领悟践行十二字 走好人生一辈子》的开班第一课。

邮储银行江苏省分行党委书记、行长吴祖讲

　　吴祖讲从“靠得住、有本事、敢担当、善作为”12字深刻阐述了领导人员应当具备的能力素质。

　　一是要靠得住。全行要在政治上、修为上、言行上靠得住，始终树牢政治意识、保持政治定力、提高政治能力，持续加强德行修炼，永葆先进纯洁本色，树立爱民亲民意识，讲实话、干实事，成为工作上的“多面手”。

　　二是要有本事。全行要通过持续学习、实践反思、端正态度提升本事，对照职务标准、加强广泛阅读、紧跟知识更新学本事，敢于亲身实践、把握科学方法，把解决问题作为砥砺真本领的“磨刀石”，始终坚守正道，做有信仰、有情怀、有追求的人，保持阳光心态，涵养宽广的心胸，提高领导艺术。

　　三是要敢担当。全行要敢字为先彰显青年干部的政治本色、勇字为要彰显青年干部的应有品格、干字为本尽显青年干部的朴素作风，敢于牵头、善于配合、敢于新官理旧账、敢于为事业而斗争，坦然直面非议、从容应对问题，勇于挺纪在前，摆正心态踏实地干、深思熟虑细致地干、严守章法合规地干。

　　四是要善作为。全行要练就七种能力锻造钢筋铁骨；要善思善作善成砥砺领导修为，勤于思考、善于总结；要汲取前辈经验行稳方能致远，向前辈领导学习提升内驱力、担当力、判断力、思考力、挖掘力、推动力。

　　课程中，吴祖讲还为培训学员就未来岗位角色转变指明了方向，鼓励学员在通往成功道路上努力修炼“十一商”，准确把握领导者与管理者的区别，不断提升个人综合素质，在岗位上弘扬实干精神、奋斗精神，砥砺新担当、展示新作为，凝聚起磅礴力量，在推进高质量发展中创造不凡业绩。

　　近几年，邮储银行江苏省分行大力推进人才队伍建设工作，营造出选才、育才、用才、爱才、惜才的浓厚氛围，锻造了一支结构合理、竞争力强的优秀年轻人才队伍，为全行高质量发展提供了坚实的人才支撑。（文/图 崔雨凡）