国际在线江苏报道(韩小强 通讯员 苏轩):7月16日,经最高人民法院批准的全国首家劳动法庭——苏州劳动法庭在苏州市中级人民法院揭牌成立。
苏州劳动法庭将按照《中华人民共和国民事诉讼法》规定,办理二审劳动争议民事案件,并统筹办理涉劳动刑事案件(欠薪罪案件等)和行政案件(工伤认定行政案件等),进一步提升专业化水平,把握裁判尺度的统一,研究涉互联网等新业态相关的新类型劳动纠纷的法律问题,完善多元化纠纷解决机制。
揭牌仪式现场 摄影 苏轩
“苏州市提出了建设劳动者就业创业首选城市的目标。充分发挥审判职能作用,助力打造一支与地方经济社会发展相适应的知识型、技能型、创新型劳动者大军,是苏州法院面临的一项重要任务。”苏州市中级人民法院院长徐清宇介绍:“苏州劳动法庭的成立,将加快劳动审判专业化发展步伐,促进构建和谐劳动关系,推动营造法治化营商环境。”
“唯有成立专门的审判机构,提升专业化审判能力和水平,统筹指导全市劳动审判工作,才能实现良性运行,满足相关司法需求。”苏州市中级人民法院副院长钟毅介绍,苏州劳动法庭揭牌成立后,苏州中院民四庭将作为苏州劳动法庭的主要审判力量。
苏州劳动法庭将对涉劳动案件实行“三审合一”,集中审理劳动争议民事案件、拒不支付劳务报酬等劳动刑事案件,以及工伤认定等劳动行政案件。
当前,随着互联网技术和共享经济的飞速发展,涉及网约车司机、外卖配送员、网络主播等平台用工、共享用工等新类型案件逐步增多。“苏州劳动法庭的成立将便于及时组织力量深入调研网约车、外卖、快递等新业态模式下劳动用工领域的新情况新问题,形成该类案件的裁判规则。”苏州中级法院民四庭庭长王岑介绍。
此外,苏州法院充分利用“智慧审判苏州模式”化解劳资纠纷,结合在线调解、互联网庭审等方式,在保证办案质量的前提下,明显减轻了当事人的讼累,有效缩短了劳动者维权周期。