6月13日，钢丝绳制造工等6项国家职业标准评审会在江苏兴达会议中心圆满召开，中国就业培训技术指导中心、江苏省职业技能鉴定中心、泰州市人社局、标准审定专家组成员、编写和评审专家代表等70余人参加会议。兴达集团副总裁倪自飞、首席人力资源官陈文川及相关研发技术高管出席会议。

会议现场

　　会议由江苏省职业技能鉴定中心主任杨进保主持，中国就业培训技术指导中心党委副书记葛恒双、处长李克，省人社厅副厅长顾潮等相关领导到会指导标准评审工作。

现场参观

现场参观

　　江苏兴达是全球最大的钢帘线生产和研发基地。近期，公司投入5000万元建设面积近万平方米的江苏兴达职业技能公共实训中心，旨在充分发挥行业龙头企业技术优势，打造服务全市产业工人技能水平提升的职业技能培训评价基地，该做法得到省厅相关领导的高度认可。期间，与会领导参观了创新兴达体验中心和江苏兴达职业技能公共实训中心，就企业技能人才培养情况进行深入交流，并给出了指导性建议。

合影留存

　　作为全省首批职业技能等级认定评价试点单位，2019年，兴达成立了兴达职业培训学校，主要负责内部员工岗位技能培训；2021年，江苏兴达在泰州市人社局的指导下，完成钢丝绳制造工行业评价规范开发工作，并顺利通过省人社厅评审；2023年，公司在钢丝绳制造工行业评价规范的基础上，向人社部申请开发钢丝绳制造工国家职业标准，当年年底成功获人社部同意，成为兴化市首个国家职业标准开发项目。截至目前，公司一线职工实现职业技能岗位提升培训全覆盖，其中高技能人才占一线职工总数的50.2%。

　　近年来，兴达高度重视职工技能培训和职业发展，目前已形成钢丝绳制造工国家职业标准初稿，参加此次评审，并有望成功成为市第一个国家职业标准，力争为全国钢丝绳制造行业发展作出新贡献。（文/图 袁开建 吴苏元）