自江苏省监狱管理局部署实施民警能力素质提升三年行动计划以来，南京女子监狱高度重视、迅即行动，紧紧围绕高质量建设“新时代全国一流的现代监狱”总目标，聚焦“推进监狱现代化建设、彰显监狱法治文明形象、锤炼高素质监狱铁军”三个争先领先，抓紧抓实政治领航、全员练兵、顽疾治理、梯队培育、励警赋能“五大工程”，扎根高墙、挥洒青春、演绎精彩，为服务平安法治建设做出了应有的贡献。

　　找准亲情帮教切入点 为罪犯改造增添动力

　　“爸，我这个月又获得1个监狱表扬。我一定积极改造，争取明年开春早点回家。”12月17日，南京女子监狱会见室内，三监区罪犯唐某兴奋地告诉家人自己的改造成绩。

　　“对于触犯法律的我们来说，认罪服法，用实际行动重新获得家人和社会的接纳，这是唯一也是最正确的赎罪方式。”会见结束后，唐某在小组内真诚地分享自己的改造感悟。

　　为充分发挥“亲情帮教”的“助燃剂”作用，监狱民警积极开展探索：用好罪犯会见、亲情电话、远程视频会见等方法手段，鼓励罪犯主动向家人汇报改造成绩，用实际行动争取家人的理解接纳；主动与罪犯亲属沟通，帮助家庭关系濒临破裂的罪犯修复亲情关系。

　　“民警们还创新推出‘家的呼唤’电话教育节目，走访时录制罪犯亲属‘视频寄语’，鼓励罪犯增添改造动力。”谈起民警队伍教育改造罪犯能力的点滴提升，南京女子监狱党委书记、监狱长王志鸿如数家珍。

　　用好专业矫治“金钥匙” 帮助罪犯校正不良情绪认知

　　针对女犯在服刑期间因家庭、生活、人际关系等因素萌生出的各类矛盾隐患，南京女子监狱通过将新时代“枫桥经验”引入高墙，以不稳定因素溯源治理为切入点，在心理、医疗、思想、法律、生活、调解等六个方面，构建女犯诉求响应“一件事办好、办到底”闭环管理机制，有力维护监管秩序安全。

　　九监区罪犯李某幼年时，父母对其期望值很高，管教十分严格。犯罪入狱后，因不适应服刑生活、加上父母的不认同，李某在笔记本上写满了消极文字。

　　监区民警发现后，立即与监狱心理健康指导中心沟通联系。国家二级心理咨询师、教育矫治支队副支队长华春深入了解李某原生家庭、社会关系及服刑表现后，对其采取了认知行为疗法。经过识别自动思维、认知错误、真实性检验、去中心化、情绪监控等一系列专业的心理咨询指导后，李某的认知得到纠正和重建，放下执念，重新感受到生存的意义，逐渐融入改造生活中。

　　创设公平公正好氛围 引导罪犯踏实改造奔新生

　　12月15日，监狱刑罚执行办案中心启动2024年第一批次减刑假释工作，14位刑罚执行办案民警在严格执行南京女子监狱“减假暂”案件办理“四查五审六监督”标准基础上，集中办理全监“减假暂”案件，确保案件办理的严谨规范和专业高效。

　　近年来，监狱以标准化为抓手，全面规范案件办理，统一执法标准，规范执法流程，强化执法监督，规范建成减刑假释集中办案中心，探索完善推广“办案民警主办，警组民警会办，监区主分管领导审核，全体民警共同参与”的监区一体化小组办案模式。

　　“创设公平公正的执法管理氛围，让罪犯在监狱每一项执法管理中真切地感受到公平正义，有利于引导罪犯踏实改造奔新生。”监狱党委副书记、政委毛勤华如是说。

　　锤炼忠诚担当强警队 持续提升效能的答案在这里

　　“入警前，戴璐瑶是一名证券公司从业人员，为让她尽快适应监狱工作，我们给她配置了‘1+N’个帮带师傅，确保她工作有人带、业务有人教、难点有人帮。”九监区监区长许林林为监狱11月“月度之星”戴璐瑶作推介。

　　政治处副主任李琳介绍说，近年来，监狱始终以党建铸魂助推队伍忠诚担当，形成党委引领、支部聚力、小组淬炼、党员示范“四级联动”的经验做法。监狱创新“3+3”学习模式，对外，邀请专家教授开设“百人党课”、组织开展红色教育基地实践课堂、举办政治轮训班；对内，开展“网络云端”随学、主题论坛辅学、“微党课擂台”比学，营造浓厚的“比学赶超”学习氛围。（文 孙银军 汪涛 巫娟）