国际在线江苏报道：征兵工作是强军兴军的源头工程、造血工程，2021年以来，启东市以“为强军梦输送人才、为中国梦培育人才”的认识，抬高征兵工作的起点和站位，聚焦主阵地主战场，抓实征兵常态准备。

  截至目前，启东市2021年上半年完成105名新兵征集任务，大学生兵员比例达到80%，大学毕业生比例达到40%，延续了向上向好的势头。

  不畏任务艰巨 高标准完成征兵工作

  启东市2021年征兵工作呈现三个特点：一是宣传发动紧，能够整合军地资源，实行立体宣传、精准宣传，深入14个镇区面对面广泛发动、答疑，上半年报名应征人数突破1000人；二是征兵过程实，在体检上，精选医生、吃透标准、严把关口，在政考上，强化培训、深入走访、认真鉴定，在纪律上，公开公示、法纪严明、履职到位；三是兵员素质高。

  启东市适应“一年两征”新形势，把征兵工作的着力点放在平时，融入日常，做到征兵宣传抓常、兵役登记求细、体检政考从严，不断提高征兵工作科学化规范化水平。近期的顺利定兵标志着2021年启东市征兵工作取得了阶段性胜利。

  为巩固战果，更高质量完成征兵任务，启东市将坚持大格局大视野，提升征兵工作站位，实行对岗位责任、工作目标和问责追责三个方面“约法三章”，逐级传导压力，压实责任，做到千斤重担人人挑、人人身上有指标，同时，强化依法征兵、依法服兵役，维护征兵工作的严肃性和法律权威性，形成军地合力齐抓共管的工作格局。

  强化责任担当 多层次进行役前教育

  征兵工作是一项系统性、长远性工程，启东市兵役机关不仅把握定兵原则让新兵入伍满意走，还做好“下篇文章”让新兵服役安心干。近期，南通启东市人武部在民兵训练基地举行了2021年度春季预征对象役前训练开训动员。全市所有体检政治考核双合格预征对象、基层武装部部长和集训教练员参加了开训动员会议。

  此次全封闭役前训练为期10天，主要开展思想政治教育、对列、体能训练等内容，旨在为步入军营的准新兵提前“加钢淬火”。据人武部部长赵勇介绍，此次役前训练采取连队化管理、院校式教学、适应性训练的模式，集训全程采取封闭式淘汰机制，参考连队“一日生活制度”，着重提高预定新兵的纪律意识和吃苦意识；在连排班训练骨干选拔上，从军事素质过硬、具有丰富组训施训经验的民兵应急连和辖区高校退役大学生中遴选，经培训后签订责任书上岗施训，切实让预征青年打牢军营生活基础。

  此外，人武部还通过组织专题授课、个人自学、集体研讨的方式，教育引导新兵深刻领会党的创新理论和思想伟力，把党的历史学习好、领悟好，把党的成功经验传承好、发扬好。

  深感使命光荣 全身心共筑强军梦

  “19年退役后，时常回忆起在部队里的日子，有时候晚上做梦也是在训练，醒来的时候挺惆怅的，很想回到从前。”二次当兵入伍的周家庆回忆起在部队里生活的点滴，时间没有冲淡他对部队的思念，反而更加强烈。周家庆外公在兰州当过四年兵，他从小就听外公讲述部队生活，心中埋下了立志从军的种子。

  据了解，周佳庆于2017年-2019年在中央军委直属单位服兵役，他在完成学业后，又重返部队，在他看来：“都说当兵后悔两年，不当兵后悔一辈子，可我觉得我当兵还没当够，要当一辈子兵。”

  近年来，启东市努力打造征兵“三心工程”。一是入伍欢心，在做好召开新兵欢送会、佩戴大红花、敲锣打鼓等传统“规定动作”的基础上，各镇区开展形式多样的新兵欢送仪式，让新兵充分感受党委政府的亲切关怀和当兵入伍的无限荣光；二是在伍安心，当好新兵“娘家人”，2021年入伍的105名新兵遍布全国各地，横跨5大军种，各单位与部队、新兵家庭以及个人建立联系，跟踪掌握情况，及时排忧解难，落实好规定要求；三是退伍暖心，带着感情、带着责任把退役军人接收好、安置好、使用好，及时足额兑现义务兵家庭优待金、立功受奖奖励金、学费补偿金以及安置费，拓展退役士兵安置渠道，宣传好、落实好南通市事业单位定向招聘退役士兵的优惠政策。

  接下来的征兵工作依旧艰巨复杂，启东市上下将一鼓作气、再接再厉，切实把各自担负的职责履行好，把需要配合的工作协调好，确保圆满完成2021年春季征兵任务。（文 赵勇 孙荣荣 杨心怡）