“这份清单紧跟落实中央‘八项规定’实施细则步伐，重点突出、分类细致、划出底线、亮明红线，清晰地标明了不能触碰的‘雷区’和‘高压线’，一目了然，操作性很强”，近日在学习《市政府领导调查研究和会议活动组织安排负面清单20条》后，宿迁市政府办机关党委工作人员赵静思说。

　　制订并推行调查研究和会议活动组织安排负面清单，是宿迁市政府深入中央八项规定实施细则以及江苏省委、宿迁市委关于落实中央八项规定细则具体办法，持之以恒纠正“四风”的一次有力探索。

　　该负面清单坚持问题导向，直指调查研究和会议活动两项市政府经常性事务性活动。对调研主题、调研地点选择、调研点评、座谈范围、领导调研陪同、会场布置、出行乘车、媒体陪同、会议规格形式、会议活动纪律、来往接送等20类问题进行分类梳理，每类问题细化成若干小问题，突出具体化、精细化。

　　“《负面清单20条》规定的内容都是我们平时办文办会接触的问题，比如在严格控制会议活动方面，规定了大会发言不得超过5人，每人发言时间不超过10分钟，这样我们在办会时候就有了‘谱’。”宿迁市政府办总值班室王树青说。

　　宿迁市纪委派驻第二纪检组协助宿迁市政府办公室于2018年2月份出台了此项制度，旨在通过制度形式对宿迁市政府领导落实八项规定精神进一步规范化，并发挥宿迁市政府领导以身作则、以上率下作用，努力带动全市机关作风建设持续好转，下一步将在全市推行。

　　“该负面清单是宿迁市政府深入落实中央、江苏省委、宿迁市委关于八项规定实施细则、实施办法的具体体现，紧贴实际，具有很强的指导性和可操作性。我们派驻纪检组在积极协助驻在部门党委（党组）抓好作风建设的同时，发挥专责监督作用，对作风建设落实情况开展监督检查、严肃执纪问责，持之以恒推进驻在部门作风不断好转。”宿迁市纪委派驻第二纪检组组长许辉说。